连日来，中铁八局二公司纪委采取“三步走”举措，监督推动开展管理人员、亲属及特定关系人与企业业务往来问题专项整治，进一步营造风清气正的政治生态，切实增强党员干部、关键岗位人员的纪律规矩意识。

  压实责任明方向。第一时间组织学习上级纪委纪律检查建议书相关要求，协助党委部署整治工作，印发《中铁八局二公司党委关于开展管理人员、亲属及特定关系人与企业业务往来问题专项整治的通知》，同步推动排查自2015年以来管理人员、亲属及特定关系人与企业业务往来问题。

  全面覆盖促填报。对照专项整治要求，梳理确定填报人员范围，将二公司在岗职工和劳务派遣管理人员全部纳入，累计排查两级管理人员1700余名。重申纪律要求，督促如实填报本人、亲属及特定关系人基本信息，填写整治排查报告表及承诺书，做到应填尽填、信息完整。

  紧盯整改求实效。对各单位上报的排查结果逐一梳理汇总，对排查出的8个问题分类建立台账。按照“四查一处置”原则，即查本人、查分包分供方、查系统业务部门、查综合情况，处置具体责任人，逐一核实问题性质，分类提出处置意见，确保问题处置闭环、整改落实到位。